Otro paso más para el cierre de la planta de Visteon de El Puerto. La multinacional se ha dirigido de nuevo por carta a los trabajadores, en esta ocasión forma personalizada, para informar por un lado de que no hay más recursoso económicos para mantener viva la planta y por otro para detallar la propuesta de indemnización que le correspondería a cada trabajador con un máximo de 40 días por año trabajado. Si la propuesta no se acepta la multinacional irá a concurso de acreedores. En el escrito Visteon advierte que «no va a negociar ninguna propuesta que implique dejar abierta la planta, ni siquiera de modo temporal» y que si no se llega a un acuerdo para cerrar la planta el 30 de diciembre se entraría en «un proceso judicializado, supervisado por un tribunal y mediante el cual las condiciones de la indemnización quedarían mermadas y no se acordarían por la negociación».
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