[Cantabria] Huelga indefinida de la Sección Sindical de la
CNT en la empresa Tinamenor
El día 27 de mayo de 2014, la Sección Sindical de la CNT en
la empresa Tinamenor situada en Pesués, compuesta por 16 trabajadoras
encargadas de la selección de pescado, ha iniciado una huelga indefinida que
tienen intención de continuar hasta que la dirección de la empresa atienda a
sus reivindicaciones de un contrato fijo discontínuo y el reconocimiento de su
antigüedad en sus puestos de trabajo.Desde hace más de doce años, estas
trabajadoras han venido siendo contratadas a través de una empresa de trabajo
temporal, sobrepasando el periodo estipulado por ley de tres años, trás el cual
deberían haber sido contratadas por la empresa Tinamenor.
Las trabajadoras han
intentado llegar a un acuerdo amistoso con la empresa para que fueran
reconocidos sus derechos laborales, y evitar así la huelga que en estos
momentos se ven obligadas a llevar a cabo. La gota que ha colmado el vaso de la
paciencia de las trabajadoras, ha sido la incomprensible ausencia de la empresa
en el acto de conciliación, que este lunes debería haber tenido lugar en el
organismo de intermediación "ORECLA" y que hubiera podido suponer una
solución amistosa a este conflicto.Una empresa como Tinamenor, que ha sido
beneficiada y puesta como ejemplo de buen hacer empresarial por las mas altas
instancias de esta región, no debería dejar que el empecinamiento enturbiara su
imagen mediática y sus intereses, por un conflicto laboral que como es el caso,
tienen perdido de antemano.
Desde CNT hacemos un llamamiento a la dirección de la
empresa para que abandone su obstinada actitud y reconozca a estas trabajadoras
sus justas reivindicaciones. Les apremiamos a que reconozcan unos derechos que
por ley las pertenecen y dejen de generar incertidumbre ante el futuro laboral
de unas mujeres que han demostrado de sobra, entrega y eficacia en el trabajo
que desde hace tiempo vienen desempeñando.Secretaría de prensa y comunicación.
CNT-AIT Santander. Cantabria
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