CARTA DE UN TRABAJADOR DE DECATHLON
Compañeros y compañeras de Decathlon:
Esta carta no pretende ser una compilación de lecciones y
mucho menos un manual de adoctrinamiento. Tan solo me gustaría compartir con
vosotros y vosotras mi humilde experiencia como ex trabajador de Decathlon, con
la esperanza de que os sirva para algo.
Vivo al otro lado de la frontera, en el lado francés, donde
Decathlon abrió sus puertas hace muchos años. Cumplía 18 años y estaba deseoso
de independizarme económicamente a la par que me matriculaba en la Universidad
de Burdeos para estudiar Biología. Las clases eran solo matinales, de manera
que el trabajo de 3 horas al día que ofrecían en Decathlon encajaba en mis
planes a la perfección.
Un día, allá por el año 2009, la dirección nos planteó que
quería abrir algunos domingos. En Francia la ley permite 5 aperturas y en zonas
turísticas no hay restricciones de manera que empezamos a abrir los domingos de
diciembre, por eso de las fiestas navideñas y algún domingo de verano. Al
principio la noticia no la encajamos mal, ni yo ni la mayoría de mis compañeros.
El Código de Trabajo Francés, obliga a remunerar ese tiempo como hora
extraordinaria con lo que para nosotros era un dinerillo extra que nos iba a
venir muy bien. Además, ninguno de nosotros y nosotras aspiraba a que lo de
Decathlon fuera un trabajo de por vida, de manera que el tema de trabajar los
domingos iba a ser algo puntual.
Con el tiempo, Decathlon decidió abrir todos los domingos de
14:00 a 19:00. Algo que nos gustó menos: todos queremos contar con un poco de
tiempo libre. El problema era, que para entonces ya abríamos algunos domingos y
las y los consumidores contaban con que Decathlon estuviera abierto. Hoy el 66
de las y los consumidores del estado francés reclaman al Gobierno que permita
abrir en domingos y festivos en zonas y sectores donde aún la apertura esta
restringida. Cuando escucho que más del 90 de las y los vascos ve innecesaria
la apertura en domingos y festivos pienso en lo afortunados que sois. Sin
embargo, estoy convencido de que esa creencia entre las y los consumidores
vascos de hoyes tan cierta como débil. Los poderes políticos y económicos son
auténticos expertos en comportamiento humano y son capaces de creamos
necesidades de un día para otro (ejemplo móviles). Por ello, creo que es muy
importante mantener las O aperturas, para que no os pase como a nosotros y
nosotras. Es verdad que por ahora siguen compensando el trabajo en domingo,
pero también he sabido que en Madrid cuando se empezó abrir, se compensaba de
manera que trabajar un domingo suponía casi una cuarta parte del salario
mensual y hoy en muchos sitios ni se compensa.
Al comienzo de la carta ya os he adelantado que ya no
trabajo para Decathlon, pero lamentablemente no porque ejerza de biólogo. La
realidad se ha impuesto como un mazazo y la crisis económica ha hecho que
nuestras aspiraciones laborales de hoy sean bastante más modestas. Para un
licenciado de biología, encontrar trabajo ya era difícil antes de la crisis,
hoyes prácticamente imposible. La cuestión es que dejé mi trabajo en Decathlon
por unas prácticas en un laboratorio. Pero aquello ya acabó y hoy trabajo en
otra cadena de grandes almacenes (para salvaguardar mi anonimato prefiero no
dar el nombre), que también abre los domingos. Y es que uno empieza y el resto
le siguen.
Espero que pronto encuentre un trabajo relacionado con mis
estudios para dejar de ser explotado, porque eso es en realidad lo que
pretenden, enriquecerse a costa de nosotros y nosotras. De momento, no tengo
familia, mi salario no me lo permite. De todos modos, ¿Qué proyecto de vida
puedo ofrecer a mi pareja y cuanto iba a poder disfrutar de mis hijos
trabajando más de la mitad de los domingos al año?
Hoy me doy cuenta de los importante que hubiera sido decir
NO la primera vez. Por eso os escribo, para que penséis en la oportunidad que
se os presenta y para evitar que también vosotros terminéis arrepentidos y
arrepentidas como yo.
Un saludo solidario y hasta siempre!
No hay comentarios:
Publicar un comentario