PEGADA DE CARTELES Y REPARTO DE UN COMUNICADO EN APOYO A LOS TRABAJADORES DE PANIFICADORA BUTRON DE CHICLANA (CADIZ)

PEGADA DE CARTELES Y REPARTO DE UN COMUNICADO, EN APOYO A LOS TRABAJADORES DE PANIFICADORA BUTRON DE CHICLANA (CÁDIZ)

Hoy, 25 de marzo a las 12 de la mañana, el Sindicato de Oficios Varios de la CNT-AIT de Puerto Real, hemos realizado una pegada de carteles en formato A3, al mismo tiempo que hemos distribuido un comunicado, ambos informativos, apoyando y denunciando, la realidad laboral que sufre este colectivo. La pegada se realizó en las calles más concurridas de nuestro pueblo que, a igual que los comunicados, han sido acogidos con gran interés por parte de los ciudadanos.

También hemos de informar que, ayer viernes día 24, estuvimos en la acampada de los compañeros panaderos en huelga, para interesarnos por la situación actual del conflicto, y trasladarles nuestras propuestas basadas, en hacerse visibles, visitando los barrios y llevando a cabo acciones más contundentes que, superen, el actual y deteriorado estado del conflicto: basado exclusivamente en la acampada, -donde están totalmente aislados- el diálogo, la visita a los políticos, y en las denuncias laborales.

Llegado el momento, elaboraremos un informe que trasmitiremos a los sindicatos.

CONTENIDO DEL CARTEL Y DEL COMUNICADO:

SOLIDARIDAD CON LA HUELGA DE TRABAJADORES DE LA PANIFICADORA BUTRÓN (CHICLANA)

RAZONES POR LAS QUE LOS COMPAÑEROS, TRABAJADORES DE ESTA EMPRESA LLEVAN EN HUELGA DESDE EL 11 DE NOVIEMBRE. (MÁS DE CUATRO MESES).

-BUTRÓN LES OBLIGA A TRABAJAR SÁBADOS, DOMINGOS Y FESTIVOS Y NO LES PAGA LA DIFERENCIA, VALOR HORA, QUE LES CORRESPONDE POR CONVENIO.

-NO LES ABONA LAS PAGAS EXTRAORDINARIAS QUE LES OBLIGA A FIRMAR COMO RECIBIDAS, UN HECHO ABSOLUTAMENTE DELICTIVO.

-PAGA TARDE Y NO LES REMUNERA LAS HORAS EXTRAS TRABAJADAS.

-SOLO DISFRUTAN DE LA MITAD DE LOS DÍAS DE PERMISO QUE LES CORRESPONDEN.

-A PESAR DE LAS JORNADAS INTERMINABLES, NO LES CONSIENTEN DISPONER DE UN SOLO DÍA PARA ATENDER ASUNTOS PROPIOS DE EXIGENCIA FAMILIAR.

-COLOCA A SUS ADEPTOS Y FAMILIARES EN EL COMITÉ DE EMPRESA PARA QUE, DE ESA MANERA, DEJARLOS INDEFENSOS Y DESPROTEGIDOS.

-INSULTAR Y HUMILLAR, ES LA POLÍTICA QUE UTILIZA LA EMPRESA, CUANDO SE LE EXIGE CUMPLIR CON LOS DERECHOS LABORALES, AL TIEMPO QUE LOS AMENAZA Y, ALIENTA EL ENFRENTAMIENTO ENTRE HUELGUISTAS Y SUS ADEPTOS.

-BUTRÓN, HA DESPEDIDO A DOS OBREROS POR EL HECHO DE ORGANIZARSE EN UN SINDICATO NO VINCULADO AL COMITÉ DE EMPRESA.

-EN DEFINITIVA: INCUMPLE IMPÚDICAMENTE CON LA PRÁCTICA TOTALIDAD DE AQUELLAS NORMAS QUE BENEFICIAN A LOS OBREROS EN EL CONVENIO COLECTIVO.

POR TODO ELLO:

NOS SOLIDARIZAMOS CON LAS VEINTE FAMILIAS QUE ESTÁN SUFRIENDO Y SOSTENIENDO LA LUCHA DURANTE TANTO TIEMPO, A PESAR DEL ENORME SACRIFICIO QUE LES SUPONE TAMAÑO COMPROMISO.

IMPIDAMOS QUE SE DEGRADEN LOS DERECHOS; LA DIGNIDAD Y EL BIENESTAR QUE TODO SER HUMANO PRECISA.

¿DE QUÉ SIRVEN LOS CONVENIOS LABORALES SI LAS EMPRESAS NO CUMPLEN CON LO ACORDADO Y FIRMADO?

¡¡READMISIÓN DESPEDIDOS YA!! ¡¡SOLUCIÓN REAL A LOS PROBLEMAS!!

¡¡BOICOT A LA EMPRESA PANIFICADORA BUTRÓN!!

Puerto Real 25 marzo 2023

S.O.V. CNT- AIT Puerto Real